ООО "Судоходная компания АЗИА" провело серию совместных обучающих мероприятий, направленных на повышение культуры безопасности и профилактику производственного травматизма. Уникальность события заключалась в том, что в нем приняли участие будущие моряки – студенты профильного Морского Государственного университета им. Адмирала Г.И. Невельского.
Мероприятие стало важным шагом в укреплении принципов «нулевого травматизма». Командный состав и специалист по охране труда поделились со студентами не только теоретическими знаниями требований охраны труда, но и практическим опытом, разобрав реальные кейсы из морской практики.
Мероприятие стало важным шагом в укреплении принципов «нулевого травматизма». Командный состав и специалист по охране труда поделились со студентами не только теоретическими знаниями требований охраны труда, но и практическим опытом, разобрав реальные кейсы из морской практики.
Ключевые темы мероприятия:
Подобный формат «преемственности поколений» доказал свою высокую эффективность. Молодые специалисты получили бесценный опыт из первых рук, а ветераны флота – возможность донести важнейшие принципы безопасности до тех, кто вскоре придет работать на флот.
Для нашей компании безопасность экипажа – это не просто правило, а основополагающая ценность. Проведение таких совместных мероприятий станет доброй традицией, способствующей снижению рисков и укреплению кадрового потенциала отрасли.
- Анализ типичных причин происшествий на судне (падения, работа с такелажем, пожароопасность).
- Практические тренинги по правильному использованию СИЗ (средств индивидуальной защиты).
- Важность эффективного взаимодействия и коммуникации в экипаже.
Подобный формат «преемственности поколений» доказал свою высокую эффективность. Молодые специалисты получили бесценный опыт из первых рук, а ветераны флота – возможность донести важнейшие принципы безопасности до тех, кто вскоре придет работать на флот.
Для нашей компании безопасность экипажа – это не просто правило, а основополагающая ценность. Проведение таких совместных мероприятий станет доброй традицией, способствующей снижению рисков и укреплению кадрового потенциала отрасли.